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近日，南亚物业公司组织机关人员和基层班组长以上管理人员进行了企业管理规章制度学习活动。此次活动共分2期举行，首期由部分机关人员和项目经理参加。
公司综合部门将各项企业管理规章制度汇编成册，确保学习时人手一册。学习活动期间，为提高学习活动的时效性，在不耽误正常工作的前提下，他们每周一、三、五抽出一个半小时和周六一上午的时间由总公司副总经理的带头对企业管理规章制度进行系统学习，并对重要章节和改动条款进行了详细的解释说明。为保证每次学习活动的效果，他们采用了学习-考核-学习的模式，即下一次学习时对上一次学习的重点内容进行一次闭卷考核，既加深了大家对学习内容的记忆，又提高了大家学习的积极性和主动性。
通过组织开展集中学习活动，进一步提高了大家的认识，推进了公司“制度化、规范化”建设的顺利进行。
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